Director(a) de Recursos Humanos / Serviços Partilhados:
Local de Trabalho: Lisboa e Évora (primeiros meses em Lisboa e Évora a partir de Primavera 2012).
Objectivo: Responsável por todas as secções de suporte: Finanças, RH, Serviços Gerais e TI.
Requisitos OBRIGATÓRIOS:
- +8 anos de experiência em posição de direcção de RH
- formação superior em Recursos Humanos ou equivalente
- experiência em gestão de pessoal, conhecimentos generalistas de RH e vivência nas outras áreas de suporte acima referidas
- Idiomas: Português e Inglês obrigatório, Francês e Espanhol desejável
Funções principais:
- suporte ao processo de contratação de pessoal em Portugal
- estruturar modelo da empresa (valores e princípios)
- estruturar modelo de gestão de pessoas (planos carreira)
- estruturar modelo de comunicação com entidades.
Salário: negociável
Para ser considerado(a) para este processo é favor enviar CV actualizado para:
/ Referência: DRH Évora
NOTA IMPORTANTE: Devido ao grande volume de candidaturas só responderemos aos candidatos que preencherem TODOS os requisitos acima referidos.
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